G4S søger skarp Afdelingsleder
Albertslund, Danska
Drømmer du om et lederjob, hvor din indsats bliver værdsat, du arbejder målrettet mod resultaterne, og dine medarbejdere er top engagerede med høj faglighed ?
“Service B2B” er ansvarlig for G4S’ erhvervskunder, fordelt på 4 afdelinger på tværs af Danmark. Vi søger netop nu en engageret leder, der vil få det ansvar for vores erhvervskunder i Sydjylland. Som leder for regionen får du det daglige ansvar for et stærkt team bestående af både udkørende service montører (elektrikere) og vores administrative kontorpersonale.
Jobbet
Du er en succes, når din afdeling og dine montører er en succes. Du har dine egne målsætninger, som du har friheden til og ansvaret for at sikre opnåelse af.
Dine montører er udekørende, så distanceledelse er i fokus. Det er derfor vigtigt, at du formår, at motivere det bedste frem i dine medarbejdere, via en kommunikerende og nærværende lederstil.
Du har kundekontakt, håndterer kundehenvendelser og deltager i kundemøder.
Du har et tæt samarbejde med kollegerne i Service B2B, samt de øvrige drifts- og salgsafdelinger, hvor I får sikret den optimale drift, gode kundeoplevelser samt vækst i omsætning og bundlinje.
Hvem er du?
Du er en erfaren personaleleder, og har evt. erfaring med ledelse af elektrikere i sikringsbranchen.
Det er en fordel, hvis du er uddannet elektriker eller elinstallatør, men det er ikke et krav for at komme i betragtning til stillingen.
Du ser det som din vigtigste opgave, at fjerne de hindringer der ligger på vejen mod succes, og du skaber strukturer i uorden.
Din kommunikation er situationsbestemt, tydelig og diplomatisk.
Du er drevet af at skabe resultater, og har øje for hvordan din ledelse præger din afdelings evne til at nå målene - alt starter med dig.
Du forstår sammenhængen mellem afdelingens mål, virksomhedens bundlinje og dine muligheder for at påvirke dette.
What's in it for you?
Du har nu en unik chance for at blive en del af Danmarks stærkeste hold inden for sikkerhedsløsninger.
Vi tilbyder et selvstændigt job med gode kolleger og arbejdsplads i Kolding. Hertil kommer firmabil samt gode løn- og pensionsforhold som er indeholdt i stillingen
Da G4S er en sikkerhedsvirksomhed, er det en forudsætning, at du kan godkendes af politiet, jf. lov om vagtvirksomhed.
Kontakt: Hvis du har yderligere spørgsmål til stillingen kan du efter den 7/4 - 2026, kontakte Servicechef Nisreen Mahdi på telefon: 24 37 35 31
Frister og rekrutteringsprocessen: Ansøgninger vurderes og samtaler afholdes løbende. Stillingen tages ned, når vi har fundet vores nye kollega.
Bemærk at der i denne stilling anvendes test til afklaring af evt. videre forløb.
Tiltrædelse: Snarest muligt, efter aftale.
Vi gør opmærksom på at G4S udelukkende benytter elektronisk rekruttering og det er således kun muligt at søge stillingen online via nedenstående link. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.
Povezana vsebina
-
Raziščite kariere pri G4S v EvropiOdkrijte vznemirljive karierne priložnosti pri G4S v Evropi. Poiščite prosta delovna mesta, nastavite opozorila in se prijavite zdaj, da se pridružite vodilnemu svetovnemu podjetju na področju varnosti.
-
Raziščite kariere pri G4S v Aziji in na Bližnjem vzhoduOdkrijte vznemirljive karierne priložnosti pri G4S v Aziji in na Bližnjem vzhodu. Poiščite prosta delovna mesta, nastavite opozorila in se prijavite zdaj, da se pridružite vodilnemu svetovnemu podjetju na področju varnosti.
-
Varnostne Storitve pri G4SRaziščite nagrajujoče varnostne kariere pri G4S. Pridružite se našim strokovnim ekipam po vsem svetu, da zaščitite skupnosti in ponudite inovativne varnostne rešitve.
-
Rešitve za Prevoz Denarja pri G4SRaziščite vznemirljive vloge na področju prevoza denarja pri G4S. Pridružite se naši inovativni ekipi in nadgradite svojo kariero na področju upravljanja in varnosti denarja.
-
Storitve Oskrbe in Rehabilitacije pri G4SRaziščite nagrajujoča delovna mesta na področju oskrbe in rehabilitacije pri G4S. Pridružite se naši ekipi, da izboljšate varnost skupnosti in spodbudite inovativne rešitve za socialno varstvo in pravosodje.
-
Upravljanje objektov pri G4SRaziščite najboljša delovna mesta na področju upravljanja objektov pri G4S. Pridružite se naši inovativni ekipi in si zagotovite odličnost v varnem in učinkovitem poslovanju.
-
Funkcionalne in Operativne vloge pri G4SRaziščite širok nabor funkcionalnih vlog in priložnosti pri G4S, od IT, administracije in kadrovske službe do vodenja projektov, financ in storitev za stranke.
-
Ugodnosti za Zaposlene pri G4SOdkrijte naše celovite ugodnosti, od strokovnega razvoja do zdravja in dobrega počutja. V G4S želimo, da naši zaposleni uspevajo in dosežejo svoj potencial.
-
Raziščite kariere pri G4S v AfrikiOdkrijte vznemirljive karierne priložnosti pri G4S v Afriki. Poiščite prosta delovna mesta, nastavite opozorila in se prijavite zdaj, da se pridružite vodilnemu svetovnemu podjetju na področju varnosti.
-
Raziščite kariere pri G4S v Latinski AmerikiOdkrijte vznemirljive karierne priložnosti pri G4S v Latinski Ameriki. Poiščite prosta delovna mesta, nastavite opozorila in se prijavite zdaj, da se pridružite vodilnemu svetovnemu podjetju na področju varnosti.
-
Raziščite kariere pri G4S v Združenem kraljestvu in na IrskemOdkrijte vznemirljive karierne priložnosti pri G4S v Združenem kraljestvu in na Irskem. Poiščite prosta delovna mesta, nastavite opozorila in se prijavite zdaj, da se pridružite vodilnemu svetovnemu podjetju na področju varnosti.
-
Zdravje in Varnost pri G4SVarnost in dobro počutje naših zaposlenih sta temeljni vrednoti G4S. Postavljanje najvišjih varnostnih standardov v naši panogi zagotavlja varnost naših sodelavcev.
-
Učenje in Razvoj Kariere pri G4SV podjetju G4S si prizadevamo spodbujati kulturo nenehnega razvoja in spodbujamo ljudi na vseh ravneh, da razvijajo svoje spretnosti in dosežejo svoj polni potencial.
-
Nasveti za zaposlovanje in pogosta vprašanja za naš postopek prijaveIzvedite več o postopku prijave G4S. Da bi vam pomagali na vaši poti, smo zbrali najpogostejša vprašanja, ki jih zastavljajo naši kandidati.
-
Kultura in Pripadnost pri G4SVlaganje v kulturo pripadnosti je gonilna sila našega uspeha – spodbuja karierni razvoj, varuje skupnost in ponuja inovativne rešitve v celotni naši globalni ekipi.