G4S søger Teamleder til International kunde i Billund
Albertslund, Danmarka
Brænder du for drift, sikkerhed og personaleledelse i et højteknologisk kontrolcentral miljø? Har du stærke samarbejdsevner, en struktureret tilgang til opgaverne og en god teknisk og IT-mæssig forståelse? Så er det måske dig, vi leder efter som vores nye Teamleder til vores kontrolcentral for vores kunde i Billund.
Om jobbet
Som teamleder for LCC (Local Command Centre) bliver du et centralt bindeled i vores sikkerhedsoperation. LCC fungerer som det primære ankerpunkt for overvågning, alarmhåndtering, adgangskontrol, CCTV samt støtte og besvarelse af henvendelser i Danmark og EMEA-regionen.
Du får det daglige drifts- og personaleansvar for kontrolcentralens medarbejdere. Din vigtigste opgave bliver at sikre høj leverancekvalitet, effektiv opgaveløsning og trivsel i et døgnbemandet kontrolcentral miljø (24/7/365).
Hvem er du?
Vi forestiller os en åben, imødekommende og selvstændig person med et udpræget talent for driftsafvikling, samarbejde og kundeservice.
Struktureret og overblik: Du har en struktureret tilgang til dine opgaver, er god til at håndtere travlhed og skaber ro omkring dig – også når det går stærkt.
Smidig lederstil: Det er vigtigt, at du kan arbejde på det taktiske niveau, når det er nødvendigt, men også på det operationelle, når det kræves.
Fleksibilitet: Arbejdstiden er fortrinsvis på hverdage mellem kl. 08.00 og 16.00, men da LCC er en døgnbemandet operation, vil der hen over året forekomme skæve arbejdstider, hvor din tilstedeværelse kræves i spidsbelastningsperioder.
Hos os bliver du udfordret.
- Overordnet driftsafvikling: Sikre en stabil og professionel drift i kontrolcentralen.
- Personaleledelse & koordinering: Daglig styring, motivering, udvikling af medarbejdere samt ressourceoptimering.
- Kvalitetssikring: Opfølgning på procedurer, forholdsordrer og kvaliteten i de leverede ydelser.
- Tæt dialog og samarbejde; Agere bindeled mellem operatørerne, kunden og G4S ledelse.
Dine faglige kompetencer
Du har en relevant baggrund fra driftsmiljøer med ledelsesansvar og stærk teknisk berøring. En lederuddannelse f.eks. på merkonom niveau er en fordel, men din praktiske erfaring og tekniske forståelse er det vigtigste.
Du har stærk IT- og teknisk forståelse samt flair for administration, så du nemt sætter dig ind i kontrolcentralens tekniske anlæg og systemsammenhænge.
Det er en fordel, hvis du har erfaring med ressourceoptimering fra en større virksomhed. Derudover forventer vi, at du taler og skriver flydende dansk og engelsk.
Erfaring med personaleledelse – gerne fra service-, sikkerheds- eller kontrolcentral branchen – vil være en klar fordel.
Ledelsesmæssigt er du synlig og godt rustet. Du forstår, at dine resultater skabes igennem dine medarbejdere, og du er vant til at tackle ledelsesmæssige udfordringer.
For at sikre at det tekniske kompetenceniveau forventes det at man ved opstart skal gennemgå operatøruddannelsen.
Vi tilbyder
En spændende og alsidig stilling i branchens førende virksomhed, hvor du samarbejder med kompetente og specialiserede kollegaer i et dynamisk og moderne miljø og lønpakken forhandles individuelt, så den modsvarer erfaring og kvalifikationer.
Ansættelse hos G4S, forudsætter at du kan godkendes af politiet, jf. lov om vagtvirksomhed.
Baggrundstjek på sociale medier udføres fra tid til anden, og der indhentes altid referencer fra tidligere arbejdsgivere.
Kontakt: Yderligere oplysninger om stillingen fås ved henvendelse til: Afdelingsleder Nicky Holm Simon på telefon 21439256, daglig mellem kl. 12.00 - 15.00.
Ansøgningsfrist: Ansøgninger vurderes - og samtaler afholdes løbende.
Tiltrædelse: 1. januar 2027
Vi gør opmærksom på at G4S udelukkende benytter elektronisk rekruttering og det er således kun muligt at søge stillingen online via nedenstående link. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.
Votoaty mifandraika
-
Jereo ny asa G4S any EoropaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Eropa. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S Azia Afovoany AtsinananaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Azia Afovoany Atsinanana. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Serivisy fiarovana ao amin'ny G4SJereo ireo andraikitra mavitrika momba ny Fitantanana Loza ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay manampahaizana mba hanavao ny asa fiarovana miaraka amin'ny vahaolana fiarovana mitarika sy mandroso eo amin’ny sehatra misy azy.
-
Vahaolana ara-bola ao amin'ny G4SDiniho ireo andraikitra mahaliana ao amin’ny Cash Solutions ao G4S. Midira ao amin’ny ekipanay tia fanavaozana ary ampandrosoy ny asanao amin’ny fitantanana sy fiarovana
-
Serivisy fikarakarana sy fanarenana ao amin'ny G4STadiavo ny andraikitra mahasoa amin’ny Fikarakarana sy Fanarenana ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay hanamafy ny fiarovana ny fiaraha-monina ary hanavao ny vahaolana amin’ny fikarakarana sosialy sy ny rariny.
-
Fitantanana ny fitaovana ao amin'ny G4SJereo ireo asa ambony indrindra momba ny Fitantanana ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay tia fanavaozana ary tariho ny fahamendrehana amin’ny asa azo antoka sy mahomby.
-
Andraikitry ny miasa sy miasa ao amin'ny G4SJereo ireo karazana andraikitra sy fahafaha-manao isan-karazany ao amin'ny G4S, manomboka amin'ny IT, Fitantanana ary HR ka hatramin'ny Fitantanana Tetikasa, Fitantanam-bola ary serivisy ho an'ny mpanjifa.
-
Tombontsoa ho an'ny mpiasa ao amin'ny G4SFantaro ny tombontsoa atolotray, manomboka amin'ny fampandrosoana matihanina ka hatramin'ny fahasalamana sy fiainana tsara. Ao amin'ny G4S, tianay ny olonay mba hiroborobo sy hanatratra ny fahaiza-manao tanteraka.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S AfrikaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Afrika. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S Amerika LatinaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Amerika Latina. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao UK sy IrlandyMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any UK & Irlandy. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Fahasalamana sy fiarovana ao amin'ny G4SNy fiarovana sy ny fahasalaman'ny mpiara-miasa aminay dia soatoavina fototra ao amin'ny G4S. Ny fametrahana ny fenitra avo indrindra momba ny fiarovana manerana ny oriansanay dia miaro ny mpiara-miasa aminay.
-
Fianarana sy Fampandrosoana Asa ao amin'ny G4SAo amin'ny G4S izahay dia miezaka ny hampiroborobo ny kolontsain'ny fampandrosoana mitohy ary mamporisika ny olona amin'ny ambaratonga rehetra hampitombo ny fahaizany sy hanatratra ny fahafaha-manao tanteraka.
-
Torohevitra fandraisana mpiasa sy FAQ amin'ny "entretien"Ireo karazana torohevitra hanampy sy fanontaniana mety matetika mipetraka rehefa ''entretien"
-
Kolontsaina sy fandraisana ao amin'ny G4SNy fanoloran-tena amin’ny kolontsaina mampiray antsika no mitarika ny fahombiazantsika – manatsara ny fampandrosoana ny asa, miaro ny fiaraha-monina, ary mamorona vahaolana vaovao miaraka amin’ny ekipanay manerantany.