Erkkollases turvavestis inimene seisab õues, ähmane linnataust vihjab lärmakale keskkonnale.

Relief Security Officer

Helesinises vormiriietuses ja punase-musta triibulise lipsuga G4Si turvatöötaja seisab koridoris, mille taustal on ähmased tuled.

Ameti ülevaade

G4Si professionaalselt koolitatud turvatöötajana võid olla turvameeskonna liige, kes vastutab näiteks ehitusplatside, kohtute, kaupluste, ladude, pankade ja tehaste, aga ka sadamate ja lennujaamade turvamise eest. Sinu ülesanneteks oleks jalgsi või autoga patrullimine, sissepääsuõiguse kontrollimine, seadmete ja inimeste turvamine, hädaolukordadele reageerimine, videovalve ja valveseadmete jälgimine ning kuritegevuse tuvastamine ja ennetamine.

Mida sa veel teha võiksid?

Objekti Juhendajad ja Operatiivjuhid

Nemad mängivad võtmerolli meeskondade ja nende tegevuste juhtimisel ning klientidega suhtlemisel.

Lähikaitse/Ihukaitsjad

Palkame sellele ametikohale palju endisi relvajõudude liikmeid, kuna nende üliväärtuslikke oskusi saab rakendada mitmel puhul.

Muusika-/Spordiürituste Korraldajad

See ametikoht on tõenäolisemalt osalise tööajaga, meelitades ligi üliõpilasi ja neid, kes ei saa täiskohaga tööle pühenduda.

Relief Security Officer

London, Suurbritannia

Kandideeri

Töö ID: 8969

Töö kategooria: Turvateenused

Asukoht: London, Suurbritannia

Postituse kuupäev: 13/04/2026

Lõppkuupäev: 05/10/2026

Uuri Asukohta

Allied Universal are currently recruiting for a great opportunity to join as a Security Officer across corporate sites in London!

Contract Information:

Pay rate: £14 per hour.
Location: London
Hours - 24 hours (with scope for overtime).
Shift Pattern - 2 shifts per week, Full flexibility required Monday to Sunday, for day and night shifts. 7am to 7pm / 7pm to 7am.
SIA License Required: Door Supervisor.

Please note that you will need to have over one year of experience in a corporate security background to be considered for this position.

As a Relief Security Officer at this site, your duties will include:

- Patrols of the site, internally and externally
- Response to security breaches, first aid and fire alarms
- Access and Egress control
- Checking passes and ID badges
- Liaising with the customer
- Meet and Greet duties
- Incident report writing

You will need to be aged 18 or over, a confident communicator who is a team player with the drive to provide a friendly and professional service at all times. Good IT knowledge is also key.

You will need to hold a valid Door Supervisor SIA licence for this position.

- Excellent salary of £14 per hour
- 5.6 weeks paid holiday (8 of these will be in lieu of bank holidays - subject to shift pattern and accrual)
- Workplace pension scheme and life assurance benefit
- Employee Discount Schemes
- Progression, training & development opportunities
- Free uniform provided

Job Ref: 1ALS (L51)

G4S are a recognised Disability Confident Leader Employer, committed to fostering an inclusive workplace where everyone can thrive. They prioritise accessibility, support, and opportunity for all employees. Join their diverse and empowering team today!

Kandideeri

Eduprofiil

Turvameheks olemine nõuab kedagi erilist. Siin on mõned omadused, mida me oma meeskonnaliikmetelt eeldame:

Ausus ja Põhimõttekindlus
Hea Suhtlemisoskus
Kliendikesksus
Meeskonnatöö Oskus
Hoolivus
Usaldusväärsus

Kuulake meie Turvatöötajat

Mulle meeldib G4S-i turvatööga kaasnev mitmekesisus ja väljakutsed. Iga päev on erinev ja õpin pidevalt uusi oskusi. Ettevõte pakub suurepärast koolitust ja tuge ning tunnen, et minu panust hinnatakse. Olen uhke, et olen osa meeskonnast, mis on pühendunud inimeste ja vara turvalisuse tagamisele.

G4S Turvaülem
Austraalia

Karjäärivõimalused

Turvaametniku ametikoht pakub kandidaadile mitmesuguseid võimalusi meie meeskondade isikliku ja professionaalse arengu toetamiseks. On lugematu arv näiteid inimestest, kes alustasid oma karjääri eesliinil ja töötavad praegu juhtivatel ametikohtadel, sealhulgas meie tippjuhtide meeskondades.

Hüved ja hüvitised

Meie hüved ja hüvitised on riigiti ja ametikohati erinevad ning need on mõeldud tagama, et meie töötajatel oleks juurdepääs nii tööl kui ka väljaspool seda edukaks eluks vajalikule. See hõlmab töökohapõhist koolitust, karjäärivõimalusi juhtimistasandil ja mitmesuguseid hüvitisi sõltuvalt asukohast maailmas.

Koolitus ja Areng

Investeerime pidevalt oma töötajate koolitusse ja arengusse, et neil oleks võimalik saavutada oma täielik potentsiaal.

Paindlikkus

Pakume erinevaid töötamise võimalusi, olgu see siis vahetustega, osalise koormusega või täistööajaga töö, et leida just sinu vajadustele sobiv paindlik lahendus.