Junior Recruiter (Operational Staff)
Афіни, Греція
Ідентифікатор вакансії: 2622248
Категорія вакансії: Функціональний
Розташування: Афіни, Греція
Дата публікації:
2026-06-01 08:21:11 UTC
Дата закриття:
G4S, an Allied Universal® company, the global leader in security solutions, is seeking a dynamic Junior Recruiter for our HR team in Tavros. If you want to kickstart your career in a fast-paced multinational environment and impact high-volume talent acquisition, join us!
You will support the full-cycle recruitment of high-volume operational staff to meet our security service demands. Acting as the link between candidates and Operations, you will manage sourcing, interviewing, onboarding, and administrative compliance, ensuring data accuracy and a seamless hiring and exit experience.
nullKey Responsibilities
Place job ads on career site & job boards, evaluate applications, shortlist candidates, and conduct initial interviews to create a continuous candidate pipeline for the operational department.
Prepare, organize, and review all necessary hiring documents, employment contracts, and personnel folders for new hires prior to their onboarding.
Handle all mandatory digital submissions to the ERGANI information system in full compliance with Greek labor law.
Ensure data in the ATS (Applicant Tracking System) and HRMS / ERP systems is kept up to date, accurate, and organized at all times.
Coordinate and execute the frontline employee exit/separation process (handling resignations or terminations, updating ERP systems, and managing the return of company equipment).
Support induction process to new employees to ensure a smooth transition.
Participate in job fairs and external events to promote G4S and identify potential applicants.
Act as a reliable point of contact for both hiring managers and candidates throughout the recruitment lifecycle.
Candidate Profile
At least 1–2 years of experience as a Recruiter (in-house or staffing agency), with exposure to high-volume or frontline recruitment being a strong plus.
Bachelor degree in a relevant field would be an asset
Experience using ERGANI and a variety of sourcing tools, including CV databases, ATS, and ERP software would be a plus.
Good candidate pipeline management, stakeholder management, and communication skills.
Strong decision-making skills and a high degree of emotional intelligence.
Flexible, adaptable, and able to work effectively in a fast-paced and constantly evolving work environment.
Self-motivated and able to work independently, resilient, and confident when communicating with diverse candidate and client groups.
Fluency in Greek and knowledge of the English language
What we offer
A dynamic and supportive professional environment
Continuous learning & development opportunities within a global leader in security
Life & medical Insurance
Hybrid working model
G4S is an equal opportunity employer and values diversity in the workplace.
Пов'язаний контент
-
Дізнайтеся про вакансії в G4S у ЄвропіВідкрийте для себе захопливі кар'єрні можливості в G4S у Європі. Шукайте вакансії, налаштуйте сповіщення та подайте заявку зараз, щоб приєднатися до світового лідера в галузі безпеки.
-
Дізнайтеся про вакансії в G4S в Азії, Близькому Сході
Відкрийте для себе захопливі кар'єрні можливості в G4S в Азії та на Близькому Сході. Шукайте вакансії, налаштовуйте сповіщення та подавайте заявку зараз, щоб приєднатися до світового лідера в галузі безпеки.
-
Послуги безпеки в G4S
Ознайомтеся з перспективними професіями у сфері безпеки в G4S. Приєднуйтесь до наших команд експертів по всьому світу, щоб захищати громади та пропонувати інноваційні рішення безпеки.
-
Рішення для готівки в G4S
Ознайомтеся з захопливими вакансіями у сфері Cash Solutions (рішення для готівки) у G4S. Приєднуйтесь до нашої інноваційної команди та просувайте свою кар'єру в управлінні готівкою та її безпеці.
-
Послуги з догляду та реабілітації в G4S
Ознайомтеся з перспективними вакансіями у сфері догляду та реабілітації в G4S. Приєднуйтесь до нашої команди, щоб покращити безпеку громади та впровадити інноваційні рішення у сфері соціальної допомоги та правосуддя.
-
Управління об'єктами нерухомості в G4S
Ознайомтеся з найкращими вакансіями в галузі управління об'єктами нерухомості в G4S. Приєднуйтесь до нашої інноваційної команди та досягайте досконалості в безпечній та ефективній роботі.
-
Функціональні та операційні посади в G4S
Ознайомтеся з широким спектром функціональних ролей та можливостей у G4S, від ІТ, адміністрування та управління персоналом до управління проектами, фінансів та обслуговування клієнтів.
-
Пільги для працівників у G4S
Відкрийте для себе наші комплексні переваги, від професійного розвитку до здоров'я та благополуччя. У G4S ми хочемо, щоб наші співробітники процвітали та розкривали свій потенціал.
-
Дізнайтеся про вакансії в G4S в Африці
Відкрийте для себе захопливі кар'єрні можливості в G4S в Африці. Шукайте вакансії, налаштовуйте сповіщення та подайте заявку зараз, щоб приєднатися до світового лідера в галузі безпеки.
-
Дізнайтеся про вакансії в G4S у Латинській Америці
Відкрийте для себе захопливі кар'єрні можливості в G4S у Латинській Америці. Шукайте вакансії, налаштовуйте сповіщення та подайте заявку зараз, щоб приєднатися до світового лідера в галузі безпеки.
-
Дізнайтеся про вакансії в G4S у Великій Британії та Ірландії
Відкрийте для себе захопливі кар'єрні можливості в G4S у Великій Британії та Ірландії. Шукайте вакансії, налаштуйте сповіщення та подайте заявку зараз, щоб приєднатися до світового лідера в галузі безпеки.
-
Охорона здоров'я та безпека праці в G4S
Безпека та благополуччя наших співробітників є основною цінністю G4S. Встановлення найвищих стандартів безпеки в нашій галузі забезпечує безпеку наших колег.
-
Навчання та кар'єрний розвиток у G4S
У G4S ми прагнемо сприяти культурі безперервного розвитку та заохочуємо людей усіх рівнів розвивати свої навички та повністю реалізовувати свій потенціал.
-
Поради щодо найму та поширені запитання щодо нашого процесу подання заявок
Дізнайтеся більше про процес подання заявки до G4S. Щоб допомогти вам у цьому процесі, ми зібрали найпоширеніші запитання наших кандидатів.
-
Культура та приналежність у G4S
Інвестування в культуру приналежності є рушійною силою нашого успіху – сприяння розвитку кар'єри, захист громади та інноваційні рішення для всієї нашої глобальної команди.
