G4S søger Service/centervagter i Aalborg og Hjørring
International
Trives du med varierende sikkerhedsopgaver og en omskiftelig hverdag? Har du et kæmpe servicegen? Kan du lide en aktiv arbejdsdag, hvor to dage ikke er ens?
Hvis du tænker JA – det er lige mig! Så søger vi nu vagter, hvor din tilstedeværelse og dine vagtegenskaber har en afgørende betydning i den daglige omgang med kunder og handlende.
Hvad går det ud på?
Som Service/Center-vagt skal du med din synlige tilstedeværelse skabe tryghed for både kunder og medarbejdere. Du vil være med til at sikre, at uro, svind og tyveri bliver minimeret betydeligt, mens du hjælper med praktiske opgaver, hvor det er nødvendigt.
Du skal have et godt øje for unormal adfærd og være klar til at handle hurtigt for at forhindre problemer, før de opstår. Din opgave er at agere med ro, venlighed og autoritet, så både kunder og kolleger føler sig trygge og respekterede.
Hvordan ser en arbejdsdag ud?
En arbejdsdag som Servicevagt hos vores centrer starter med, at du møder op ved mødestedet, hvor du afhenter dit udstyr. Efterfølgende vil der være en overlevering, hvor du modtager nødvendige vagtinstrukser om dagens opgaver, eventuelle specielle instrukser og status på aktuelle situationer, så du er klar til at påbegynde din vagt. I løbet af dagen overvåger man videoovervågning, patruljerer centret, hjælper kunder med spørgsmål og håndterer eventuelle sikkerhedsproblemer, som måtte opstå. Derudover kan der også være opgaver som at sikre, at nødudgange er frie, kontrollere adgangsforhold og bistå i situationer med uroligheder eller førstehjælp. En centervagt er der for at skabe tryghed og sikre, at alle i centeret føler sig sikre og velkomne. Arbejdsdage kan variere i længde, men du vil altid være på farten og aldrig have en dag, der er den samme.
Om stillingen:
- Arbejdstid: 120 timer pr. måned, med mulighed for flere timer.
- Arbejdsdage: Dine arbejdstimer vil være fordelt over butikkernes åbningstider
- Du bliver en del af et team af engagerede og professionelle sikkerhedsvagter.
Hvem er du?
For at lykkes i rollen er det vigtigt, at du:
- Er udadvendt, rolig og har en naturlig evne til at bevare overblikket, selv når situationen er presset.
- Er god til at kommunikere klart og pædagogisk, både med kunder og kolleger.
- Er omstillingsparat og trives med at tage ansvar i en dynamisk hverdag.
- Kan håndtere konflikter på en professionel og effektiv måde.
- Fremstår velsoigneret og præsentabel.
Hvilke kvalifikationer har du?
- Du skal have gennemført og bestået AMU-kurset "Grundlæggende vagt". Har du en politimæssig uddannelse, kan du søge dispensation for uddannelseskravet.
- Du udstråler venlig autoritet og har en stærk serviceorienteret tilgang til dit arbejde.
- Du er IT-kyndig og taler både dansk og engelsk flydende.
Vi tilbyder:
Hos G4S tilbyder vi et interessant og udfordrende job med stor mulighed for kompetenceudvikling gennem varierende opgaver. Du får gode kollegaer og et professionelt arbejdsmiljø. Ud over dette, tilbyder vi:
- Løn jf. overenskomst
- Pensionsordning
- Ordnede forhold
- Fri uniform
Vi gør opmærksom på, at ansættelse hos G4S forudsætter, at man kan godkendes af politiet, jf. lov om vagtvirksomhed.
Baggrundstjek på sociale medier udføres fra tid til anden, og der indhentes altid referencer fra tidligere arbejdsgivere.
Har du spørgsmål vedr. stillingerne, kan de rettes til:Stefan Petersen på 20375348 mellem 9-15 på hverdage.
Tiltrædelse: Snarest muligt, efter aftale.
Vi gør opmærksom på at G4S udelukkende benytter elektronisk rekruttering og det er således kun muligt at søge stillingen online via nedenstående link. Ansøgninger sendt via mail eller post kommer ikke i betragtning.
Votoaty mifandraika
-
Jereo ny asa G4S any EoropaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Eropa. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S Azia Afovoany AtsinananaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Azia Afovoany Atsinanana. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Serivisy fiarovana ao amin'ny G4SJereo ireo andraikitra mavitrika momba ny Fitantanana Loza ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay manampahaizana mba hanavao ny asa fiarovana miaraka amin'ny vahaolana fiarovana mitarika sy mandroso eo amin’ny sehatra misy azy.
-
Vahaolana ara-bola ao amin'ny G4SDiniho ireo andraikitra mahaliana ao amin’ny Cash Solutions ao G4S. Midira ao amin’ny ekipanay tia fanavaozana ary ampandrosoy ny asanao amin’ny fitantanana sy fiarovana
-
Serivisy fikarakarana sy fanarenana ao amin'ny G4STadiavo ny andraikitra mahasoa amin’ny Fikarakarana sy Fanarenana ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay hanamafy ny fiarovana ny fiaraha-monina ary hanavao ny vahaolana amin’ny fikarakarana sosialy sy ny rariny.
-
Fitantanana ny fitaovana ao amin'ny G4SJereo ireo asa ambony indrindra momba ny Fitantanana ao amin’ny G4S. Midira ao amin’ny ekipanay tia fanavaozana ary tariho ny fahamendrehana amin’ny asa azo antoka sy mahomby.
-
Andraikitry ny miasa sy miasa ao amin'ny G4SJereo ireo karazana andraikitra sy fahafaha-manao isan-karazany ao amin'ny G4S, manomboka amin'ny IT, Fitantanana ary HR ka hatramin'ny Fitantanana Tetikasa, Fitantanam-bola ary serivisy ho an'ny mpanjifa.
-
Tombontsoa ho an'ny mpiasa ao amin'ny G4SFantaro ny tombontsoa atolotray, manomboka amin'ny fampandrosoana matihanina ka hatramin'ny fahasalamana sy fiainana tsara. Ao amin'ny G4S, tianay ny olonay mba hiroborobo sy hanatratra ny fahaiza-manao tanteraka.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S AfrikaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Afrika. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao amin'ny G4S Amerika LatinaMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any Amerika Latina. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Trandrao ny tolotr'asa ao UK sy IrlandyMitadiava asa mahaliana ao amin'ny G4S any UK & Irlandy. Mitadiava fanokafana asa, manangana fanairana ary mangataha dieny izao mba hanatevin-daharana mpitarika manerantany amin'ny fiarovana.
-
Fahasalamana sy fiarovana ao amin'ny G4SNy fiarovana sy ny fahasalaman'ny mpiara-miasa aminay dia soatoavina fototra ao amin'ny G4S. Ny fametrahana ny fenitra avo indrindra momba ny fiarovana manerana ny oriansanay dia miaro ny mpiara-miasa aminay.
-
Fianarana sy Fampandrosoana Asa ao amin'ny G4SAo amin'ny G4S izahay dia miezaka ny hampiroborobo ny kolontsain'ny fampandrosoana mitohy ary mamporisika ny olona amin'ny ambaratonga rehetra hampitombo ny fahaizany sy hanatratra ny fahafaha-manao tanteraka.
-
Torohevitra fandraisana mpiasa sy FAQ amin'ny "entretien"Ireo karazana torohevitra hanampy sy fanontaniana mety matetika mipetraka rehefa ''entretien"
-
Kolontsaina sy fandraisana ao amin'ny G4SNy fanoloran-tena amin’ny kolontsaina mampiray antsika no mitarika ny fahombiazantsika – manatsara ny fampandrosoana ny asa, miaro ny fiaraha-monina, ary mamorona vahaolana vaovao miaraka amin’ny ekipanay manerantany.