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技術機器を扱うエンジニア。

Junior Systems Installation Engineer

赤と黒の縞模様のネクタイを締めた水色の制服を着た G4S の警備員が、背景にぼやけた照明がある廊下に立っています。

職務概要

防火・警備、電気、機械、システムエンジニアリングなど、専門分野を問わず、G4Sでの役割は精度と信頼性です。地域社会や企業の運営と安全を守る重要な資産の設置、保守、技術サポートを担当していただきます。

G4Sに入社するということは、あなたの専門知識が、私たちが働き、暮らす場所の安全と安心に直接貢献できるチームに参加することを意味します。

主な責任

ステークホルダー管理のアウトラインアイコン

問題解決

複雑な技術的問題を診断し、厳格なSLAとKPIを遵守しながら、最も効率的で長期的な解決策を特定します。

技術システムのアウトラインアイコン

コンプライアンスと安全

最高水準の健康と安全基準を遵守し、すべての作業が規制要件と現場固有のポリシーを満たしていることを確認します。

紛争解決のアウトラインアイコン

ドキュメント

PDAまたはサービス管理システムを通じて、正確かつリアルタイムの技術記録とレポートを維持し、お客様への透明性を確保します。

Junior Systems Installation Engineer

Bridgwater, イギリス

求人ID : 6903
職種カテゴリ : エンジニアリング
勤務地 : Bridgwater, イギリス
掲載日 : 10/03/2025
締め切り日 : 31/07/2026


An exciting opportunity has arisen for a Junior Security Installation Engineer to join our site-based engineering team at the New Nuclear Build (NNB) at Hinkley Point in Somerset. The position is permanent, full-time, with a 42.5-hour workweek, typically working as part of a dedicated engineering team.

The project will involve working with world-class enterprise electronic security systems and is suitable for experienced candidates as well as those with a solid foundation in electronic security systems and a strong desire to advance their skills and knowledge.

What you will be doing

  • Carry out additional installation and commissioning works as directed by team coordinators and/or Senior Site Engineer.

  • Assist the Design Team in conducting surveys around the site for additional works.

  • Accurate collection and recording of site hardware and software configuration information in conjunction with the CAD Engineer.

  • Maintain site stock (spare) levels.

  • Maintain accurate and timely records.

  • Assist the site-based Health and Safety Lead and Project Director in ensuring audits are carried out for quality procedures.

  • In conjunction with the Installations Manager and Health & Safety Manager, to assist in the production of Risk Assessments, Method Statements and other documentation as required to gain Permits to Work promptly

  • To proactively interact with other site-based teams, build a good rapport, and ensure the smooth flow of information to enable the efficient operation of the site.

  • To work in absolute compliance with all site procedures and embrace the customer’s ‘Zero Harm to People and the Environment’ mantra.

  • Carry out any additional tasks that may be required.

What are we looking for

  • Experienced Security installations specialist or Experienced Electrical/Data engineer, Intruder Alarm Systems, Access Control systems, CCTV, Tanoy, PIDs, and

  • Intercom Systems.

  • Excellent understanding of current BS standards relating to Security Systems.

  • Excellent understanding of NSI Standards NCP 104 CCTV NCP 109 Access Control

  • Excellent understanding of PD6662:2017.

  • An ability to understand and commission IP devices on Security Systems.

  • Experience in Analogue and IP-based.

There are some must haves

  • A minimum of 2 years of experience installing and/or servicing a broad product base within the electronic security industry – typically Access Control, CCTV and Intruder alarm systems.

  • Broad IT knowledge, eg, software installation into Windows Operating Systems, IP-based systems and networking principles.

  • Knowledge of basic electrical principles such as measuring voltage, resistance and current. A basic understanding of electrical components, such as relays and resistors.

  • Attention to detail is crucial to ensure that all paperwork is completed correctly and procedures are followed within the allotted timeframes.

  • An enthusiastic team player who can work well under pressure and maintain a professional approach at all times.

  • Comfortable working irregular hours and being on a 24/7 call rota

  • 5-year checkable employment history & Right to work in the UK/EU unrestricted

  • Fluent in written and spoken English

G4S Benefits

  • Workplace Pension Scheme

  • Contributory Healthcare Scheme

  • Eye Vouchers

  • Employee Discount Schemes

  • Progression training & Development opportunities

  • Refer a Friend Scheme


You will need to complete the following application form and one of our Recruiters will be in touch to discuss the next steps. Our recruitment and selection process will include an interview and screening to BS7858 standards.

Given the nature of the industry, we do need to ask some questions for security and compliance purposes, but don’t worry - you will only need to complete them once.

In 2021, G4S, a London-based global security company, was acquired by Allied Universal®, a leading security and facility services company that provides proactive security services and cutting-edge smart technology to deliver tailored, integrated security solutions. This acquisition expanded Allied Universal’s footprint and infrastructure on a global and local level. Through a global workforce of approximately 800,000 people*, we leverage best practices in communities all over the world. With revenue of approximately $20 billion, we have the resources to deploy efficient processes and systems to help deliver our promise locally: keeping people safe so our communities can thrive. In Europe, we have an extensive network of offices and more than 46,500 employees to support our local communities and customers.  We believe there is no greater purpose than serving and safeguarding customers, communities and people in today’s world. Allied Universal is There for you™. For more information, please visit www.g4s.com or www.aus.com.

*Total workforce includes employees and subcontractors

赤い丸いパイプ

求める人物像

G4Sのエンジニアになるには特別な才能が必要です。私たちは、自分の仕事に誇りを持ち、継続的な学習に熱心に取り組めるエンジニアを求めています。G4Sで活躍するエンジニアには、以下の共通点があります。

  • 技術的卓越性
  • 分析的な考え方
  • 適応性
  • 品質重視
  • 高いコミュニケーション能力
  • 信頼性

キャリアパス

G4Sエンジニアとして、あなたは技術的専門知識を高く評価するグローバルチームの一員となります。当社のエンジニアリング職は、チームの個人的かつ専門的な成長を支援する幅広い機会を提供します。私たちはあなたの技術的成長に投資し、専門技術者からシニアオペレーションリーダーへとステップアップするための道筋を提供します。

エンジニア/ 技術者 リードエンジニア/ 資格認定スーパーバイザー テクニカルオペレー ションマネージャー アカウント/ 契約マネージャー エンジニアリング責任者/ 地域ディレクター

報酬と福利厚生

当社の福利厚生は、国や職種によって異なりますが、社員が仕事でもプライベートでも充実した生活を送るために必要なものにアクセスできるように設計されています。これには、OJT(現任訓練)、管理職へのキャリアパス、そして世界各地の勤務地に応じた様々な福利厚生が含まれます。

トレーニングアイコン

研修・育成

社員一人ひとりが持つ可能性を最大限に引き出せるよう、私たちは継続的に研修と能力開発への投資を行っています。

報酬アイコン

やりがいのある報酬

競争力のある基本給に加え、残業手当やオンコール手当も支給されます。

キャリアアイコン

内部昇進の文化

G4Sでは、内部からの昇進を積極的に推進する文化を育んでいることに誇りを持っています。

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