Skip to main content
Співробітник G4S у формі охорони з високим рівнем видимості

Telecaller

Telecaller

Індія

Ідентифікатор вакансії : 31240
Категорія вакансії : Послуги безпеки
Розташування : Індія
Дата публікації : N/A
Дата закриття :

Position : Telle Caller

Role Purpose

We are seeking a proactive and target-oriented Telecalling Recruiter to support high-volume blue-collar hiring for our security guarding operations across Karnataka. This role requires someone who is comfortable working on the phone, engaging with candidates from semi-urban and rural areas, and ensuring a steady pipeline of eligible candidates for training and deployment.

 


Key Responsibilities

Telecalling & Candidate Sourcing

  • Make outbound calls to job seekers, job portals, referral networks, and past candidate databases.
     
  • Clearly communicate job role, salary, documents required, and benefits to prospective candidates.
     
  • Maintain a daily call count and engagement tracker.
     

Candidate Screening & Follow-up

  • Perform initial candidate screening over the phone – age, physical fitness, documents, location preferences, etc.
     
  • Convince eligible candidates to report to the nearest training center or recruitment hub.
     
  • Schedule and follow up with candidates for documentation and joining formalities.
     

Database Management

  • Maintain accurate candidate records in Excel or internal software – contact info, status, follow-up dates, etc.
     
  • Ensure database is clean, duplicate-free, and updated daily with correct status (Interested / Not Interested / Joined / Rejected).
     

Outreach & Campaigns

  • Support WhatsApp broadcast, SMS campaigns, and local outreach activities as per guidance.
     
  • Coordinate with the field sourcing team for village visits, camps, or referral schemes.
     

 


Candidate Profile

Essential Qualifications & Skills

  • Minimum: 10+2 or Graduate in any discipline
     
  • Good communication skills in Bangali, Hindi, and basic English
     
  • Confident and polite phone manner with ability to influence rural candidates
     
  • Basic computer knowledge: MS Excel, WhatsApp, email, and web browsing
     
  • Prior experience in a call center, tele-sales, or recruitment is preferred


Performance Expectations

  • Minimum daily outbound calls: 100–150
     
  • Monthly joining targets: 30+ candidates (for training)
     
  • Regular tracking of follow-ups and database hygiene


Why Join G4S Secure Solutions?

  • Be part of a global leader in security and manpower solutions
     
  • Fixed working hours and salary with performance-based incentives
     
  • Career growth opportunities into field recruitment, team handling, or HR operations
     
  • Supportive and structured recruitment process with tools, templates, and leads provided
     

 


 

Red rounded pipe

Немає особливих вакансій

Ви ще не переглянули жодної вакансії

Пов'язаний контент

Підпишіться на сповіщення про вакансії

Не бачите того, що шукаєте? Зареєструйтесь, і ми повідомимо вас, коли з'являться вакансії.

Зацікавлений(а) уБудь ласка, виберіть категорію або варіант розташування. Натисніть кнопку «Додати», щоб створити Ваше сповіщення про вакансію.

* Реєструючись, я підтверджую, що ознайомився з політикою конфіденційності G4S і бажаю отримувати електронні листи. Я розумію, що можу відмовитися від отримання електронних листів у будь-який час.

Лондонський міст Лондонський міст